El 9 de julio de 2026 se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el Acuerdo por el que se dan a conocer los periodos del año 2026 considerados como inhábiles para efectos de los actos y procedimientos administrativos que substancia la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
De este Acuerdo se destaca lo siguiente:
Se determinan como inhábiles los siguientes periodos:
- Del 15 al 31 de julio de 2026.
- Del 15 al 31 de diciembre de 2026.
Durante los periodos señalados no correrán plazos y términos correspondientes en la instauración y substanciación de los procedimientos administrativos. Esto no aplica en la renovación del Registro REPSE (Registros de prestadoras de servicios u obras especializadas).
Cuando haya causa justificada, se podrán habilitar días y horas durante los periodos referidos en el numeral anterior.
Vigencia
Este Acuerdo entra en vigor a partir del 10 de julio de2026.
Fuente: https://www.dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5793110&fecha=09/07/2026#gsc.tab=0
Días Inhábiles para Trámites en la STPS
El 9 de julio de 2026 se publicó en el Diario Oficial de la Federación (DOF) el Acuerdo por el que se dan a conocer los periodos del año 2026 considerados como inhábiles para efectos de los actos y procedimientos administrativos que substancia la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.
De este Acuerdo se destaca lo siguiente:
Se determinan como inhábiles los siguientes periodos:
- Del 15 al 31 de julio de 2026.
- Del 15 al 31 de diciembre de 2026.
Durante los periodos señalados no correrán plazos y términos correspondientes en la instauración y substanciación de los procedimientos administrativos. Esto no aplica en la renovación del Registro REPSE (Registros de prestadoras de servicios u obras especializadas).
Cuando haya causa justificada, se podrán habilitar días y horas durante los periodos referidos en el numeral anterior.
Vigencia
Este Acuerdo entra en vigor a partir del 10 de julio de2026.
Fuente: https://www.dof.gob.mx/nota_detalle.php?codigo=5793110&fecha=09/07/2026#gsc.tab=0
